En la actualidad, la fuerza laboral es culturalmente más diversa que nunca y muchas empresas se dieron cuenta de los beneficios de implementar programas de capacitación cultural para sus empleados. Ya sea que tu empresa busque expandirse globalmente para llegar a nuevos mercados o simplemente mejorar la comunicación entre equipos globales dispersos, podemos ayudarte. Conocé nuestros servicios lingüísticos empresariales.

 

¿Qué es el inglés para empresas?El inglés para empresas, también conocido como inglés empresarial o Business English, es una formación enfocada en utilizar el idioma en situaciones profesionales. Puede incluir reuniones, presentaciones, negociaciones, atención a clientes, comunicación escrita y vocabulario específico de cada industria.

Mejorá la comunicación interna

La comunicación intercultural puede mejorar la cohesión de una empresa. Nuestros servicios lingüísticos empresariales incluyen capacitación en áreas como liderazgo y administración, a través de herramientas prácticas y métodos necesarios para vivir y trabajar en un entorno multicultural.

Nuestras clases de idiomas son ideales para tus empleados. Pueden aprender durante horas fijas sin que esto interfiera con su carga laboral.

Ofrecemos:

  • Capacitación corporativa de idiomas en todos los niveles, disponible de forma presencial o en línea
  • Consultoría cultural y coaching para identificar estilos de comportamiento que mejorarán la capacidad de un ejecutivo para liderar, administrar y comunicarse de manera efectiva
  • Habilidades de comunicación corporativa para preparar mejor a los estudiantes para ser líderes globales más efectivos
  • Evaluación y certificación de idiomas, ofrecidos en cualquier zona horaria

Conocé más

Completá el formulario y te contactaremos para conversar sobre el modo de apendizaje que mejor se adapte a tus necesidades, y responder a todas las consultas que tengas.

Preguntas Frecuentes

El inglés para empresas es una capacitación diseñada para desarrollar las habilidades lingüísticas que los profesionales necesitan en situaciones laborales. Puede incluir comunicación en reuniones, presentaciones, negociaciones, emails, atención a clientes y colaboración con equipos internacionales.

El inglés general desarrolla habilidades para comunicarse en situaciones cotidianas, mientras que el inglés empresarial se enfoca en contextos profesionales. Los contenidos pueden adaptarse a las funciones, objetivos y situaciones de comunicación que enfrenta cada equipo dentro de una empresa.

Un curso de inglés para empresas puede incluir desarrollo de comprensión auditiva, expresión oral, lectura y escritura, además de vocabulario y situaciones específicas del entorno laboral. El programa puede adaptarse al nivel de los colaboradores y a las necesidades de la organización.

El nivel necesario depende del puesto y de las responsabilidades del colaborador. Por ejemplo, algunos roles pueden requerir principalmente comprensión y comunicación básica, mientras que otros necesitan desenvolverse en reuniones, presentaciones, negociaciones o conversaciones profesionales con clientes y equipos internacionales.

Sí. La capacitación en inglés puede adaptarse al contexto profesional de cada empresa, incorporando vocabulario, situaciones y actividades relacionadas con la industria y las funciones de los participantes.
Sí. Los programas de inglés corporativo pueden desarrollarse mediante modalidades online, presenciales o combinadas, dependiendo de las necesidades y características de cada organización.
La modalidad depende de factores como la ubicación de los colaboradores, disponibilidad horaria, objetivos de capacitación y dinámica de trabajo. Una empresa puede optar por formación presencial, online o blended para combinar diferentes experiencias de aprendizaje.

El tiempo depende del nivel inicial de los participantes, la frecuencia de las clases, los objetivos establecidos y la cantidad de horas de formación. Una evaluación inicial permite identificar las necesidades del equipo y establecer un programa de capacitación acorde con sus objetivos.

El primer paso es identificar las necesidades de capacitación de la empresa, los perfiles de los colaboradores y los objetivos que se buscan alcanzar. A partir de esta información, se puede definir un programa de cursos de inglés para empresas adaptado a la organización, su modalidad y sus necesidades de comunicación profesional.